A decisão de mudar de profissão é algo que pode acontecer na jornada de qualquer indivíduo. E quando isso ocorre, é normal surgir a dúvida: será que existe uma idade “certa” para pensar em transição de carreira e dar esse passo rumo a novos horizontes?

Já de início a gente adianta: nunca é tarde para buscar novos desafios e, se for o caso, mudar de profissão. No entanto, é importante destacar que independente da fase da vida em que você se encontra, uma transição de carreira bem-sucedida requer planejamento e preparação. 

Assim, se você vem considerando a possibilidade de trilhar novos caminhos no seu trabalho, vale a pena dar uma espiada nas dicas que selecionamos sobre como realizar uma boa transição de carreira! Confira o conteúdo e prepare-se para escrever mais um capítulo na sua trajetória profissional! 🚀💫

Transição de carreira tem a ver com idade?

Contrariando a crença de que pessoas mais maduras tendem a se acomodar em suas carreiras, uma nova pesquisa revela uma perspectiva bem animadora sobre o assunto.

Com o objetivo de entender o desejo de mudar de carreira, a plataforma de currículos Onlinecurriculo descobriu o seguinte: 82,2% dos entrevistados com mais de 40 anos expressaram o desejo de fazer uma transição profissional. Este número se aproxima muito dos 82% de jovens entre 16 e 24 anos que compartilharam o mesmo sentimento.

Além disso, 69,8% dos entrevistados indicaram não acreditar que existe uma idade limite para iniciar uma nova trajetória profissional. Esses resultados desafiam as ideias preconcebidas sobre a disposição das pessoas em diferentes fases da vida para buscar mudanças e evoluções em suas carreiras.

Já em relação aos motivos que impulsionam a busca pela transição de carreira, as pessoas citaram os seguintes aspectos:

• Remuneração mais atrativa (64,8%)
• Insatisfação ou falta de realização no atual campo profissional (36,6%)
• Aspiração pelo empreendedorismo (29,6%)
• Necessidade de promover uma melhora na saúde física e mental (29,2%)

Quais os maiores desafios na transição de carreira?

O estudo que mencionamos também se preocupou em entender quais seriam os maiores desafios enfrentados por quem busca uma mudança no cenário profissional.

Nesse sentido, os profissionais mais experientes citaram a preocupação com a aquisição de novas competências, a possível frustração diante de uma nova escolha, a dificuldade na busca por novas oportunidades e a hipótese de ter uma remuneração inferior.

Portanto, de acordo com a pesquisa, ter uma situação financeira sólida é um fator determinante para que esse grupo se sinta seguro ao tomar a decisão de mudar de trajetória profissional. 

Já para os mais jovens, o apoio da família emerge como um fator significativo que influencia a decisão de buscar uma nova carreira, sendo essencial para 61% deles. Entretanto, a situação financeira e o estímulo do mercado de trabalho também foram citados entre os principais desafios.

5 dicas para uma transição de carreira bem-sucedida

Agora que já vimos que não existe uma idade certa para mudar de profissão, e já entendemos alguns dos principais desafios, é hora de traçar um plano de ação.

Confira algumas dicas que podem ajudar na hora de realizar uma transição de carreira bem sucedida:

1) Analise sua situação profissional e o que você deseja para o futuro

Compreender onde você está atualmente em sua carreira, e ter clareza sobre onde deseja chegar no futuro, é fundamental para traçar um plano bem-sucedido de transição. Isso envolve, por exemplo, refletir sobre sua rotina de trabalho atual e o que você aspira para o futuro. 

Dessa forma, reflita sobre as novas atividades que gostaria de desempenhar e quais temas têm despertado sua curiosidade.

2) Defina seu novo campo de interesse e identifique as demandas do mercado

Seja específico sobre a nova área em que você pretende atuar. Em seguida, identifique quais são as demandas do mercado, as oportunidades existentes e quais as aptidões que você precisaria desenvolver para exercer esse novo trabalho.

3) Reflita sobre as vantagens e desvantagens do novo segmento de atuação

Ao visualizarmos uma mudança de rumo, como é o caso da transição de carreira, é normal idealizarmos um pouco a nova opção. Assim, para evitar surpresas desagradáveis, busque compreender ao máximo o novo campo em que você pretende atuar e considere todas as suas vantagens e desvantagens.

Portanto, busque participar de cursos e eventos relacionados ao segmento que você almeja, assista a entrevistas com profissionais experientes e converse com pessoas ativas na área.

4) Tenha um plano de ação

O próximo passo envolve o planejamento das ações práticas, juntamente com a criação de um cronograma para executar o plano. Nesse processo, é fundamental considerar se você deseja uma transição de curto ou longo prazo. Além disso, é válido fazer algumas reflexões, tais como: 

• Possuo os recursos e competências necessários para entrar na nova área de atuação?
• Precisarei desenvolver novas habilidades ao longo do tempo? 
• Consigo me engajar em pequenos projetos ou assumir pequenas tarefas relacionadas a nova área de interesse sem abandonar o emprego atual?
• Existe a possibilidade de migrar para uma posição equivalente à que ocupo hoje ou será necessário dar alguns passos para trás? 
• Do ponto de vista financeiro, precisarei ajustar meu orçamento durante essa transição?

5) Seja flexível e considere recorrer à ajuda profissional

É importante estar ciente que imprevistos podem surgir, o cenário do mercado de trabalho pode se alterar e nem sempre as coisas se desenrolam conforme o planejado. Portanto, busque manter uma postura flexível e esteja preparado para ajustar o plano de ação.

Por fim, lembre-se que o processo de transição de carreira requer dedicação e conhecimento. Assim, não hesite em recorrer à ajuda profissional, como um orientador de carreira ou mentor, caso sinta necessidade. Esse tipo de especialista pode contribuir de maneira valiosa para o planejamento e execução da transição de carreira!

E então, o que você achou das informações que trouxemos neste artigo? Você já considerou mudar de profissão? Tem alguma dica para deixar de sugestão? Compartilhe sua experiência conosco nos comentários!

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* Confira também aqui no blog o post Síndrome de Burnout: conheça os sintomas e saiba como evitar a doença.

** Com informações de PUCRS, Revista Forbes e Valor Econômico.